Contact Login
NL | EN
Word ook lid!
  • PO
  • VO
  • MBO
  • HBO
  • WO&O
  • PA
Word ook lid!
  • PO
  • VO
  • MBO
  • HBO
  • WO&O
  • PA
Actueel Artikelen Agenda Onderwijstips Stagevergoeding Onderwijsblad
Cao & Salaris Cao po Cao vo Cao mbo Cao hbo Cao wo&o Salarischeck
Kennis & Advies Juridisch advies Onderwijsthema's Starters & Studenten Pensioen Belastingservice
De AOb Onze organisatie Groepen & afdelingen AOb internationaal Werken bij de AOb MijnAOb Contact
©AOb 2025 Voorwaarden Privacy Klantenservice

Koers bepalen, verantwoordelijkheid nemen

Verkiezingen AOb-hoofdbestuur

Het AOb-hoofdbestuur, iets voor jou?

De Algemene Vergadering (AV) van de AOb kiest op 20 juni 2025 nieuwe (onbezoldigde) hoofdbestuurders. Wil jij opkomen voor je onderwijscollega's en invloed uitoefenen op het beleid van de AOb? Stel je dan verkiesbaar!

Zittende leden van het hoofdbestuur van de AOb moeten na een zittingsperiode van maximaal vier jaar reglementair aftreden, met de mogelijkheid tot herverkiezing. 

Een onbezoldigd hoofdbestuurder werkt in het onderwijs en werkt maximaal twee dagen voor de AOb. De AOb betaalt de onderwijswerkgever om vervanging voor die dagen te regelen (dat wordt op basis van vakbondsfaciliteiten genoemd).

Eind maart werden de nieuwe dagelijks bestuurders gekozen. Na deze verkiezing zijn niet alle functies binnen het hoofdbestuur ingevuld. Er staan nu nog vijf vacatures binnen het hoofdbestuur open. 

De functies:

Internationaal secretaris (zittingstermijn van 1 augustus 2025 tot 1 augustus 2029)
Lid uit de afdelingen CVHO en St. Bonaventura (zittingstermijn van 1 augustus 2025 tot 1 augustus 2029)
Lid uit rayon Oost (zittingstermijn van 1 augustus 2025 tot 1 augustus 2029)
Lid uit rayon Zuidwest (zittingstermijn van 1 augustus 2025 tot 1 augustus 2029)
Sector hoger beroepsonderwijs (zittingstermijn van 1 augustus 2025 tot 1 augustus 2027)

Vier functies hebben een zittingstermijn van 1 augustus 2025 tot 1 augustus 2029 (daarna mogelijkheid op herverkiezing) en één functie heeft een kortere zittingstermijn, namelijk van 1 augustus 2025 tot 1 augustus 2027. Dat komt doordat dit een functie is van een hoofdbestuurder die is gekozen als dagelijks bestuurder. 

Stel je verkiesbaar!

Kandidaten voor de hoofdbestuursfuncties dienen zich voor 16 april 2025 te melden bij Henrik de Moel,  algemeen secretaris, via verkiezingen@aob.nl Het profiel van lid hoofdbestuur en relevante artikelen uit de statuten en reglementen vind je bij de downloads. Heb je vragen over de functie mail dan: bestuur@aob.nl

De verkiezingen vinden plaats op 20 juni 2025

Kom ook naar het AOb-hoofdkantoor in Utrecht. Aanmelden kan via deze link

 

Tijdspad verkiezingen

potloden
1: Kandidaatstelling schriftelijk binnen

Wil je reageren op één van de vacatures? De kandidaatstelling moet uiterlijk 16 april 2025 bij ons binnen zijn. Je kunt jouw mail sturen naar: verkiezingen@aob.nl 

29986485027 a832252bea o
2. Toetsing door de toetsingscommissie vanuit de Algemene Vergadering

Nadat je je kandidaat gesteld hebt, volgt een gesprek op 9 of 10 mei 2025 met de toetsingscommissie vanuit de Algemene Vergadering van de AOb. De toetsingscommissie maakt voor de Algemene Vergadering van 20 juni 2025 een schriftelijke aanbeveling over de geschiktheid van de kandidaten.

Algemene Onderwijsbond Utrecht 8936
3. Publicatie kandidaten op de website AOb.nl

De AOb publiceert de kandidaten op de website AOb.nl

53736223396 0638eedc4f o
4. Presentatie kandidaten op de voorbereidende algemene vergaderingen

De kandidaten stellen zich voor bij de voorbereidende algemene vergaderingen (VAV's) in de verschillende regio's. 

Puzzel
5. Verkiezing tijdens de Algemene Vergadering

Tijdens de AV op 20 juni worden de nieuwe leden van het hoofdbestuur gekozen. 

Downloads: functieprofielen onbezoldige en bezoldigde hoofdbestuurders

Functieprofiel gefaciliteerd (onbezoldigd) hoofdbestuurder AOb 1.2 MB
Aanvulling op profiel hoofdbestuurder Afdelingen 27 KB
Aanvulling op profiel hoofdbestuurder Internationale Zaken 21 KB

Denk mee, stel je verkiesbaar!

Wil jij je verkiesbaar stellen? Meld je dan vóór 16 april 2025 bij algemeen secretaris en AOb-bestuurder Henrik de Moel via verkiezingen@aob.nl Het profiel van lid hoofdbestuur en relevante artikelen uit de statuten en reglementen zijn te downloaden vanaf de site of op te vragen via bestuur@aob.nl

Veelgestelde vragen over de verkiezingen van het AOb-hoofdbestuur

Het AOb-hoofdbestuur bestaat uit negentien bestuursleden die werken in het primair onderwijs, voortgezet onderwijs, mbo, hbo, wetenschappelijk onderwijs en onderzoek in verschillende regio’s in Nederland. 

Het dagelijks bestuur van de AOb maakt deel uit van het hoofdbestuur. Het hoofdbestuur is een collegiaal bestuur en geeft de AOb richting en leiding. Dit betekent dat van een kandidaat wordt verwacht dat men – bestuurlijke – kennis van zaken heeft om vraagstukken op strategisch niveau te kunnen beoordelen en een bijdrage te leveren aan een goede besluitvorming om de doelstellingen van de AOb te realiseren en deze besluiten ook kan uitdragen. Het hoofdbestuur doet richtinggevende uitspraken over (arbeidsvoorwaardelijke) ontwikkelingen die betrekking hebben op de onderwijs- en onderzoeksector.

 

Als onbezoldigd hoofdbestuurder werk je maximaal twee dagen voor de AOb naast je werk op school. De AOb betaalt jouw school om vervanging te regelen voor de dagen dat je er niet bent. We noemen dat 'werken op faciliteitenbasis'.  

Dagelijks bestuurders zijn bij de AOb 'bezoldigde bestuurders'. Zij werken dagelijks voor de bond en je komt dan in dienst bij de AOb. 

Wil je meer informatie over alle vacatures en de werkzaamheden. Kijk hieronder bij de downloads van de functieprofielen voor meer gedetailleerde informatie. Een mailtje sturen kan ook, dat kan via: verkiezingen@aob.nl 

Leden die zich kandidaat stellen, krijgen een gesprek met de toetsingscommissie vanuit de Algemene Vergadering van de AOb. De toetsingscommissie stelt ten behoeve van de AV-vergadering van 27 en 28 maart een schriftelijke aanbeveling op, waaruit de bevindingen van de commissie over de geschiktheid van de kandidaten blijkt.