Algemene Onderwijsbond Utrecht 8719

Lobby en pers

De AOb vertelt het verhaal van onze meer dan 80.000 leden in de media en brengt onze standpunten over bij politiek Den Haag. Want de stem van de werknemers in het onderwijs is cruciaal bij het maken van goed onderwijsbeleid.

Persvoorlichting: Floor de Booys
Mobiel: 06-462 288 60
Mail: fdbooys@aob.nl

Lobby/Public Affairs: Carline van Breugel
Mobiel: 06-229 915 79
Mail: cvbreugel@aob.nl

Position paper AOb en BVMBO voor rondetafelgesprek mbo vaste commissie OCW van 10 april 2024 (26 03 2024) 81 KB Hoofdbestuurder AOb en voorzitter BVMBO (Beroepsvereniging Opleiders in het mbo) Andries Knol neemt op 10 april deel aan het rondetafelgesprek van de kamercommissie. De AOb en BVMBO geven met deze position paper input hiervoor met als voornaamste punten:
- zorg voor duidelijke kwaliteitsgaranties van mbo-onderwijs met een goed stelsel van opleiden en bevoegdheden, dit moet garanties bieden voor docenten dat ze alleen worden ingezet voor de vakken waar ze voor gekozen hebben en bekwaam in zijn
- aantrekkelijk loon en verbetering van het carrièreperspectief voor mbo-docenten
- behoud mbo-3-opleidingen en voorkom uitval van studenten.

Brief AOb aan werkgevers over uitstel WIA aanvraag bij 3e jaars post-covid (08 03 2024) 97 KB De AOb heeft in maart 2022 reeds alle onderwijswerkgevers aangeschreven met verschillende maatregelen die werkgevers en werknemers kunnen nemen om re-integratie succesvol te laten zijn. Eén van deze maatregelen betrof het uitstel van de WIA-aanvraag, zoals die in de regel na 2 jaar ziekte kan plaatsvinden. De AOb ziet dat dit nog te weinig gebeurt. Daarom worden werkgevers nogmaals attent gemaakt op deze mogelijkheid. Het uitstellen van de WIA-aanvraag geeft post-covid patiënten meer de tijd om te herstellen en te re-integreren, zonder druk van een aanstaande WIA-keuring. Zo zorgen we ervoor dat zo veel als mogelijk personeel behouden blijft voor het onderwijs.

Brief AOb aan vaste commissie OCW over behandeling wetsvoorstel leeruitkomsten Hoger onderwijs (04 03 2024) 84 KB Op 7 maart wordt het wetsvoorstel Leeruitkomsten Hoger Onderwijs behandeld in de Tweede Kamer. Met deze wet wordt beoogd om in het kader van leven lang ontwikkelen meer ruimte te creëren voor persoonlijke leerroutes binnen opleidingen, waardoor er beter tegemoet kan worden gekomen aan de behoeften van studenten, onderwijsinstellingen en de arbeidsmarkt. Deze wet kent volgens de AOb nog te veel haken en ogen. Er is onvoldoende bekend over de invloed op de onderwijskwaliteit, inspraak is niet op het juiste niveau belegd en resulteert in meer werkdruk voor docenten. Daarnaast is de toepassing op voltijdsopleidingen niet wenselijk en toepassing op universiteiten te voorbarig.

Brief AOb aan informateur met inzet voor de komende regeerperiode (17 01 2024) 76 KB In deze brief wordt benadrukt dat bij al het nieuwe beleid moet gelden: niet over maar met de leraren. De AOb stelt dat het komende kabinet zich moet richten op de volgende speerpunten: oplossing lerarentekort door het opstellen van een Deltaplan, geef leraren zeggenschap om hun vak goed uit te oefenen en maak de beroepsgroep leidend, bescherm de academische vrijheid, voer een genuanceerde discussie over internationalisering en taalbeleid en hervorm de lumpsum-financiering.

Brief sociale partners aan vaste commissie OCW met bijdrage voor begrotingsbehandeling OCW (19 12 2023) 109 KB In deze brief doen werknemers en werkgevers in het primair en voortgezet onderwijs (AOb, FNV, CNV, FvOv, PO-Raad, VO-Raad, AVS) een oproep om geld beschikbaar te maken voor een stagevergoeding, dit als input voor de plenaire behandeling van de OCW-begroting eind januari 2024.

Brief onderwijsorganisaties naar informateur over Deltaplan (19 12 2023) 270 KB De AOb pleit met zes andere grote onderwijsorganisaties (FNV, CNV, FvOv, PO-Raad, VO-Raad, AVS) voor het opstellen van een Deltaplan om de schoolleiders- en lerarentekorten in het primair en voortgezet onderwijs tegen te gaan. De voorstellen voor het Deltaplan zijn op 19 december 2023 gestuurd aan informateur Plasterk met het dringende verzoek dit in het regeerakkoord op te nemen.

Deltaplan lerarentekort Van tekort naar trots (05 12 2023) 241 KB De AOb pleit met zes andere grote onderwijsorganisaties (FNV, CNV, FvOv, PO-Raad, VO-Raad, AVS) voor het opstellen van een Deltaplan om de schoolleiders- en lerarentekorten in het primair en voortgezet onderwijs tegen te gaan. In dit voorstel de bouwstenen daarvoor.

Brief AOb aan Onderwijsraad met reactie op advies Een duidelijke positie voor schoolbesturen (14 11 2023) 110 KB De AOb reageert in de brief op het advies 'Een duidelijke positie' waarin de Onderwijsraad stelt dat schoolbesturen ervoor moeten zorgen dat beslissingen over onderwijs zoveel mogelijk op school worden genomen en dat zij extern samenwerken als dat nodig is voor publieke belangen. De AOb ziet het als een gemiste kans dat de Onderwijsraad geen analyse van en advies over het stelsel geeft. Bij de voorbereiding van dit advies is een belangrijke partij niet betrokken geweest: de vertegenwoordigers van leraren, schoolleiders en ondersteuners.

Brief onderwijsorganisaties naar de ministers van OCW over coronavaccinatie voor onderwijspersoneel (21 09 2023) 259 KB Verzoek van bonden en werkgevers om het GGD-vaccinatieprogramma van komend najaar niet alleen open te stellen voor 60-plussers, risicogroepen en zorgmedewerkers maar ook voor onderwijspersoneel.

Brief bonden naar vc OCW Tweede Kamer over versterking medezeggenschap (04 09 2023) + bijlage 465 KB Op 13 september 2023 staat de kamerbrief ”Versterken medezeggenschap in het mbo” van 2 maart 2023 en het Berenschotrapport over een onderzoek naar een mogelijk ‘gemeenschappelijk wettelijk kader voor vo en mbo’ geagendeerd voor de vaste commissie OCW van de Tweede Kamer. In deze brief geven AOb, CNV, FvOv, Ouders & Onderwijs, VOO en Platform medezeggenschap mbo hun visie hierop.

Brief AOb aan politieke partijen voor de verkiezingen Tweede Kamer (26 07 2023) 95 KB Voorstellen van de AOb aan de politiek om het beroep van leraar aantrekkelijker te maken. We moeten erin slagen leraren te verleiden om (terug) het onderwijs in te komen zodat een deel van het lerarentekort opgelost kan worden. Daarnaast zorgt een aantrekkelijker beroep en betere begeleiding van startende leraren ervoor dat studenten en zij-instromers voor het vak kiezen én minder vaak uitvallen.

Brief bonden aan minister OCW mbt proces tot beroepsgroepvorming (04 07 2023) 224 KB Toelichting AOb, CNV Onderwijs, FvOv en BVMBO op rol in het versterken van de beroepsgroep.

Brief veldpartijen aan minister PO-VO met Statement medezeggenschap funderend onderwijs (27 06 2023) 190 KB Veldpartijen AOb, CNV Onderwijs, FvOv, AVS, LAKS, Ouders&Onderwijs, VOO, VO-raad en PO-Raad stellen dat goede medezeggenschap een gezamenlijke inspanning is van alle betrokkenen en nemen zich voor het voormalige project 'Versterking Medezeggenschap' nieuw leven in te blazen en toe te spitsen op de huidige behoeften.

Brief bonden aan kabinet ultimatum looneis 12 procent po-vo (26 05 2023) 224 KB

Brief AOb tbv rondetafelgesprek basisvaardigheden (09 05 2023) 239 KB Position paper prioriteit geven aan vakmanschap leraar en stimuleren professionele dialoog

Brief AOb en CNVO voor Commissiedebat passend onderwijs en inclusief onderwijs (27 03 2023) 154 KB Debat over routekaart inclusief onderwijs in 2035 en de tweede voortgangsrapportage passend onderwijs

Brief AOb en bonden aan ministers OCW en SZW over inkomensbescherming en compensatiemaatregelen long covid onderwijspersoneel (18 01 2023) 107 KB In deze brief onderstrepen AOb, FNV, CNVO, FvOv en AVS de noodzaak van een collectieve arbeidsongeschiktheidsregeling en compensatiemaatregelen voor werknemers in het onderwijs die long covid hebben opgelopen.