Besturen schuiven invallers massaal aan de kant

Een aantal schoolbesturen heeft tijdelijke contracten per 1 juli en masse opgezegd. Vooral in het zuiden van Nederland betekent dit voor de laatste drie schoolweken plots een nieuw gezicht voor de klas. Dit was niet nodig geweest, aldus AOb-voorzitter Liesbeth Verheggen, als werkgevers rekening hadden gehouden met de nieuwe wetgeving, met de nieuwe cao-afspraken en onderling samenwerking hadden gezocht. 

De gang van zaken leidt tot veel protest en vragen. Moeder Miron Maessen plaatste vorige week een uitgebreid bericht op haar Facebook-pagina waarmee ze de aandacht trok van minister Lodewijk Asscher van Sociale zaken en Werkgelegenheid. “Samen met juf Desi moeten nog vijf anderen alleen al op onze school per 1 juli de ww in’, schrijft ze. Samen met een andere school, van hetzelfde bestuur Kindante, zijn ouders in Sittard op de valreep een handtekeningenactie gestart om hun (vaste) invaljuffen en -meesters te behouden voor de laatste weken. 
 
In Noordwest Brabant trokken drie schoolbestuurders zelf aan de bel. “Dit is gewoon niet uit te leggen”, verzucht Kees Boeren van KPO in Roosendaal in dagblad BN/De stem. Hij heeft per 1 juli aanstaande zestig invalkrachten de wacht aangezegd, omdat hij hen naar eigen zeggen anders een vast contract had moeten aanbieden. In Zwolle haalt stichting Vivente twaalf invalkrachten voor de klas weg, aldus dagblad De Stentor op 24 juni. CNS Ede stuurde begin deze maand een brief aan ouders waarin ze stelt dat bepaalde ‘meesters en juffen niet meer werkzaam zullen zijn in de laatste dagen van het schooljaar’. 

Schandalig
Liesbeth Verheggen, voorzitter van de AOb, vindt het schandalig wat er nu gebeurt: “Hier is iedereen de dupe van. De invalkrachten zelf, de kinderen, maar ook teams en ouders.” Volgens Verheggen weten werkgevers allang dat de regels rond invallen zouden veranderen. Officieel is de Wwz vorig jaar, op 1 juli 2015, al ingegaan. De wet zorgt ervoor dat flexwerkers eerder in aanmerking moeten komen voor een vast contracten. Ook is de maximumperiode waarin iemand kan flexwerken voor dezelfde organisatie ingekort. 
 
Het primair onderwijs kreeg een jaar uitstel om zich beter op de wet voor te bereiden, bijvoorbeeld door invalpools te vormen. Wwz-onderdelen die ongunstig uitpakken voor de sector zijn inmiddels ondervangen en vastgelegd in de nieuwe cao po, die ook per 1 juli 2016 ingaat. Liesbeth: “Het is niet zo dat het werk wat op 30 juni nog gedaan wordt, aanstaande vrijdag op miraculeuze wijze niet meer bestaat. Werkgevers hadden dit kunnen voorkomen. We gaan er vanuit dat de PO-raad de werkgevers ondersteunt om de gemaakte cao-afspraken goed uit te voeren.” 
 
Vast contract
De AOb krijgt sinds een aantal weken veel vragen van invallers en ander onderwijspersoneel met een tijdelijk contract. Is het wel terecht is dat hun contract niet wordt verlengd? En hebben ze volgens de nieuwe Wwz geen recht op een vast contract? AOb-juristen bekijken de casussen van leden per geval en vragen hen altijd de arbeidscontracten toe te sturen. Jacqueline van de Ruit: “Het hangt van zoveel factoren af. Of je werkzaam bent in het openbaar of in het bijzonder onderwijs, hoeveel contracten je hebt gehad, maar ook wat letterlijk in de contracten staat. Als er bijvoorbeeld staat ‘bij goed functioneren gaan we over tot een vast dienstverband’, kan een werkgever niet zomaar opzeggen.” 
 
Heb je een tijdelijk contract? Doe de checklist!  of download deze hier als PDF-document.
 
maak site favoriet

Cookie wetgeving

Online cookiepolicy
De Nederlandse Telecomwet schrijft sinds 5 juni 2012 voor dat de gebruiker van websites op de hoogte moet zijn van het plaatsen en uitlezen van cookies. Een cookie is een bestandje met een tekenreeks dat bij uw bezoek aan een website naar uw computer wordt gestuurd en waarmee uw computer bij een volgend bezoek wordt herkend.

Welke cookies gebruikt de AOb?
1. Google Analytics
De website www.aob.nl en zijn subdomeinen plaatsen cookies die voortkomen uit het Google Analytics script dat op de website wordt ingeladen. Google Analytics is een hulpprogramma voor webstatistieken waarmee website-eigenaren inzicht kunnen krijgen in de manier waarop bezoekers omgaan met hun website. Door middel van Google Analytics proberen wij uw website bezoek zo gebruiksvriendelijk mogelijk te houden.

Meer informatie over cookies?
Op de volgende websites kunt u meer informatie over cookies vinden:
Consumentenbond: Wat zijn cookies?
Consumentenbond: Waarvoor dienen cookies?
Consumentenbond: Cookies verwijderen
Consumentenbond: Cookies uitschakelen
Deze site maakt gebruik van cookiesMeer informatieAccepteren